广州四级人力资源管理师培训
196人看过
请咨询
广州三级人力资源管理师培训
356人看过
请咨询
广州二级人力资源管理师培训
106人看过
请咨询
广州一级人力资源管理师培训
538人看过
请咨询
一、我们推荐“年会主题培训”的理由大多数企业年底都会安排年会,年会一般的形式或流程有年底总结表彰会、员工大会、管理层会议以及聚餐旅游等等。年会作为一年一度全公司人员可以齐聚一堂的机会,如果在常规安排的管理层会议或员工大会中增加一场主题适宜的培训可以起到互相交流、凝聚一心、统一目标,为完成来年业绩任务营造积极向上充满干劲氛围的作用,同时培训作为一项对员工的智力投资,相较于其他形式的年会还可以传达企业对于员工长远发展的重视。
